| 주요 업무

• Payroll 업무(급여, 퇴직금, 원천세, 연말정산, 4대보험등) 수행 및 효율화
• 인건비 관련 회계/세무감사 등 인사자료 관리
• 인사 운영, 행정 업무 (근로계약, 연차관리, 근로기준법 기반의 각종 문의 대응) 수행
• 노무 리스크 및 필수 법정 의무사항 상시 관리

| 자격 요건

• 학력 : 무관
• 경력 : 3년 이상(유관 경력) 
• 근로기준법에 대한 높은 이해도를 보유한 분
• 다양한 부서와의 커뮤니케이션 스킬이 뛰어난 분
• 문서 정리 및 운영 관리 능력을 보유한 분
• 인사 관련 데이터를 정확하게 관리 능력이 뛰어난 분

| 우대 사항

• 병원 및 MSO 근무 경험을 보유한 분
• 빠르게 변화하는 조직이나 스타트업 환경을 경험을 보유한 분
• 문제를 발견하면 정리하고 개선 방향까지 제안하는 분
• 사람과 조직 사이에서 균형 있게 판단할 수 있는 분

| 근무 조건

• 정규직(수습 3개월)
• 주 5일 9:00~18:00(유연근무제 운영)
• 연봉 : 면접 후 협의(회사내규에 따름)
• 근무지 : (06133) 서울특별시 강남구 테헤란로 123 여삼빌딩 8층
  
  • 2026년 하반기 중 오피스 이전 예정(강남 -> 종로)

| 채용 전형

• 서류 전형 - 1차 면접(실무) - 2차 면접(임원) - 처우 협의 - 최종 합격

※ 본 공고는 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.